Prof. Dr. Erk P. Piening

 

Sprechstunde:
Mi, 14:00-16:00 Uhr
nach vorheriger Anmeldung per E-Mail

Hinweis:
Studentische Anfragen nur über zdv-account@students.uni-mainz.de

 Biografie

  • Seit November 2014:
    Inhaber des Lehrstuhls für Organisation, Personal und Unternehmensführung, Johannes Gutenberg-Universität Mainz
  • April 2013 bis Oktober 2014:
    Juniorprofessor für Human Resource Management, ESCP Europe Berlin
  • August 2010 bis März 2013:
    Wissenschaftlicher Assistent (Post-Doc) und Habilitand, Institut für Personal und Arbeit (Prof. H.-G. Ridder), Leibniz Universität Hannover
  • Juli 2010:
    Promotion zum Dr. rer. pol. (summa cum laude)
  • Januar 2006 bis Juli 2010:
    Wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand, Institut für Personal und Arbeit (Prof. H.-G. Ridder), Leibniz Universität Hannover
  • Oktober 2000 bis Dezember 2005:
    Studium der Wirtschaftswissenschaften, Leibniz Universität Hannover
Auszeichnungen
  • Nominated for the SMS Best Conference Paper Award, Strategic Management Society, 2014
  • Best Paper Proceedings, Academy of Management (TIM Division), 2013
  • Nominated for the SMS Best Conference Paper for Practice Implications, Strategic Management Society, 2013
  • HR Division Best Convention Paper Award, Academy of Management, 2012
  • Best Paper Proceedings, Academy of Management (HR Division), 2012
  • Knut Holt Award (Best Conference Paper), ISPIM Innovation Symposium, 2011
  • Best Paper Proceedings, Academy of Management (PNP Division), 2011
  • Best Doctoral Paper Award, International Research Society for Public Management (IRSPM), 2009
Editorial Boards
  • Human Resource Management Journal